Thực hiện Kế hoạch liên tịch số 4465/KHLT-GĐ-CĐ ngày 23/11/2023 giữa Giám đốc và Công đoàn Công ty Than Na Dương-VVMI. Chiều ngày 19/12/2023 tại Hội trường tầng II, Công ty Than Na Dương-VVMI tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh – An toàn VSLĐ năm 2023, Hội nghị người lao động năm 2024.

Tới dự và chỉ đạo Hội nghị có đồng chí đồng chí Lê Quang Bình – Chủ tịch Hội đồng quản trị Tổng công ty cùng các đồng chí đại diện lãnh đạo, phòng ban Tổng công ty; Lãnh đạo Công ty Than Na Dương – VVMI và 100 đại biểu là cán bộ công nhân viên, người lao động Công ty than Na Dương – VVMI.

Đồng chí Hoàng Kiều Hưng – Giám đốc Công ty than Na Dương báo cáo tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2023 và phương hướng nhiệm vụ năm 2024 của Công ty. Năm 2023 mặc dù gặp nhiều khó khăn, phải giảm sản lượng sản xuất do chất lượng than không đảm bảo để cung cấp cho các Nhà máy điện, Công ty phải nhập khẩu than từ nước ngoài về đấu trộn với than Na Dương với giá mua tăng cao so với than tự sản xuất, giá vật tư nguyên liệu biến động khó lường; bất ổn của thị trường tài chính toàn cầu; Tuy nhiên, dưới sự lãnh chỉ đạo của Tổng Công ty, sự quan tâm của chính quyền địa phương, sự đồng lòng của tập thể cán bộ công nhân viên, các đoàn thể quần chúng phối hợp chặt chẽ với chuyên môn trong các hoạt động, cả hệ thống chính trị đều vào cuộc, điều hành sản xuất linh hoạt, sáng tạo trong thực hiện nhiệm vụ, giữ vững an ninh trật tự, an toàn trong lao động sản xuất, phát huy truyền thống Kỷ luật và Đồng tâm của thợ mỏ, tập thể cán bộ công nhân viên, người lao động trong Công ty đã đoàn kết, khắc phục mọi khó khăn, nỗ lực phấn đấu hoàn thành toàn diện các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh năm 2023. Doanh thu đạt 642 tỷ đồng, bằng 101% kế hoạch, nộp ngân sách 148 tỷ đồng bằng 131% kế hoạch, tiền lương bình quân đạt 10,6 triệu đồng/người/tháng bằng 109% kế hoạch.

Công ty luôn chú trọng đến công tác an toàn, vệ sinh lao động, cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động thông qua việc đầu tư công nghệ mới cho sản xuất, đầu tư trang bị thiết bị an toàn tiên tiến nhằm giảm nhẹ cường độ lao động và đảm bảo an toàn lao động. Tổ chức khám sức khỏe định kỳ, huấn luyện an toàn, thực hiện các chế độ tham quan, nghỉ mát, hỗ trợ xăng xe cho người lao động; thực hiện công tác an sinh xã hội,… Người lao động cũng được tham gia nhiều khoá đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn; được tham gia đối thoại, đóng góp ý kiến theo Quy chế dân chủ. Công tác đồng hành cùng địa phương trong phong trào xây dựng nông thôn mới cũng được lãnh đạo Công ty quan tâm chu đáo. Năm 2024, Ban lãnh đạo Công ty nhận định là một năm gặp rất nhiều khó khăn và thử thách đặc biệt là công tác đền bù giải phóng mặt bằng, công tác pha trộn than, tìm kiếm các biện pháp tiết kiệm chi phí sản xuất. Nhưng với sự quan tâm chỉ đạo sát sao của Ban lãnh đạo Tổng công ty, sự cầu thị lắng nghe của Ban lãnh đạo Công ty quyết tâm khắc phục những tồn tại trong năm 2023, đồng thời quyết liệt trong điều hành sản xuất, phát huy tinh thần kỷ luật đồng tâm cùng đội ngũ cán bộ công nhân viên sáng tạo vững vàng vượt qua khó khăn để hoàn thành tốt nhiệm vụ năm 2024.

Tại Hội nghị, các đại biểu đã tập trung thảo luận, tham gia đóng góp ý kiến vào các nội dung quan trọng: Giải pháp sắp xếp, bố trí lao động hợp lý trong điều kiện giảm sản lượng năm 2024; Giải pháp tiếp nhận, quản lý, sản xuất tiêu thụ than pha trộn; Giải pháp ứng dụng tin học hoá – tự động hoá vào quản lý; Giải pháp đảm bảo an toàn vệ sinh lao động; Giải pháp đảm bảo môi trường trong sản xuất,…

Đồng chí Lê Quang Bình – Chủ tịch Hội đồng quản trị Tổng công ty phát biểu chỉ đạo Hội nghị ghi nhận, đánh giá cao Ban lãnh đạo điều hành, tổ chức Công đoàn và tập thể người lao động Công ty than Na Dương trong việc thực hiện nghiêm túc và thành công các mục tiêu và nhiệm vụ đề ra của Nghị quyết Hội nghị người lao động năm 2023. Đồng chí Lê Quang Bình – Chủ tịch Hội đồng quản trị Tổng công ty nhấn mạnh, tập thể cán bộ, người lao động Công ty Than Na Dương-VVMI tiếp tục tăng cường sự đoàn kết, thống nhất trong công tác lãnh chỉ đạo của các cấp uỷ Đảng, sự phối hợp hiệu quả giữa Đảng uỷ Công ty với Đảng bộ huyện Lộc Bình và với Cơ quan chuyên môn của tỉnh Lạng Sơn trong việc thực hiện nhiệm vụ chung của Công ty; Làm tốt công tác sàng tuyển, chế biến thu hồi và đấu trộn than để hạ giá thành sản phẩm. Đồng chí cũng thông tin tình hình trong nước cũng như tình hình trong TKV năm 2023 và các năm tiếp theo, đặc biệt năm 2023 Bộ Tài nguyên không cho phép khai thác tăng sản lượng so với cấp phép nên Tổng công ty và Công ty than Na Dương cũng bị ảnh hưởng không nhỏ đến hiệu quả kinh doanh. Đồng chí mong muốn Ban lãnh đạo và người lao động không ngừng đổi mới, sáng tạo, áp dụng công nghệ mới tiên tiến hiện đại; Đẩy tiến độ triển khai công tác đền bù giải phóng mặt bằng tạo diện phục vụ sản xuất cũng như đáp ứng khi Nhiệt điện II vào hoạt động, đồng thời đẩy mạnh các phong trào thi đua, phấn đấu hoàn thành toàn diện các chỉ tiêu kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2024.

Hội nghị Người lao động Công ty than Na Dương năm 2024 đã phát huy sự đồng thuận, với tinh thần đổi mới, sáng tạo, quyết liệt trong lãnh đạo, tổ chức thực hiện cùng sự quyết tâm cao của các tổ chức đoàn thể. Hội nghị là dịp sinh hoạt sâu rộng để người sử dụng lao động các cấp nắm bắt tâm tư nguyện vọng của người lao động, tạo điều kiện để người lao động được hiểu, tham gia ý kiến, quyết định và giám sát những vấn đề liên quan đến quyền, lợi ích, nghĩa vụ và trách nhiệm của mình. Xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, góp phần hoàn thành nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, đảm bảo đời sống xã hội của Công ty trong những năm tiếp theo. Tập thể người lao động Công ty than Na Dương quyết tâm hoàn thành kế hoạch sản xuất kinh doanh Tổng công ty Công nghiệp Mỏ Việt Bắc TKV-CTCP giao, đảm bảo “An toàn – Phát triển-  Hiệu quả” chào mừng kỷ niệm 65 năm thành lập Công ty than Na Dương-VVMI (21/3/1959-21/3/2024) và các ngày lễ lớn trong năm./.

MỘT SỐ HÌNH ẢNH TẠI HỘI NGHỊ:

Tin bài: Mai Ngà – Phòng KTTKTC