30/07/2012

Năm 2011, các chỉ tiêu kinh tế của Tổng công ty Công nghiệp mỏ Việt Bắc đều đạt và vượt kế hoạch. Doanh thu đạt 119,1 % so với kế hoạch Tập đoàn giao và tăng 46,7 % so với năm 2010; nộp ngân sách đạt 125% so với kế hoạch. Đánh giá về những kết quả đạt được trong năm vừa qua, tại Hội nghị phối hợp công tác Đảng, ông Đào Hữu Tu – Bí thư Đảng ủy cho biết, ngoài việc thực hiện đồng bộ các giải pháp, một yếu tố góp phần quan trọng vào thành quả lao động chung của toàn Tổng công ty là sự phối hợp trong việc thực hiện công tác Đảng giữa các đơn vị thành viên với từng địa phương.

Nhìn chung, từ các Chi bộ nói riêng đến Đảng ủy Tổng công ty nói chung đều có những biện pháp phối hợp đồng thuận trong công tác xây dựng Đảng ở các cấp, đặc biệt là ở các Đảng bộ, Chi bộ sinh hoạt tại địa phương trong những năm gần đây có nhiều chuyển biến tích cực. Các Đảng bộ/chi bộ cơ sở dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng bộ địa phương cấp trên trực tiếp cơ sở đã tổ chức tốt việc giáo dục chính trị tư tưởng, tu dưỡng đạo đức cách mạng. Các chi bộ ở các đơn vị đã tăng cường quan hệ chặt chẽ với cấp ủy đảng địa phương trong việc quản lý và giới thiệu đảng viên về sinh hoạt nơi cư trú. Phối hợp tổ chức học tập, quán triệt các nghị quyết của đảng, điển hình  như tổ chức triển khai thực hiện cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”. Ban phối hợp công tác Đảng Tổng công ty đã quan hệ mật thiết với Đảng bộ địa phương, với Đảng bộ/chi bộ cơ sở làm tốt công tác cán bộ, công tác bảo vệ chính trị nội bộ, công tác kiểm tra giám sát đảng viên thường xuyên trong các buổi sinh hoạt đảng. 
Thực tế cho thấy, năm 2011, công tác xây dựng đảng, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của các đảng bộ, chi bộ trong Tổng công ty có chuyển biến tích cực. Các đảng bộ/chi bộ cơ sở đều đạt trong sạch vững mạnh và vững mạnh tiêu biểu trong năm 2011. Năm 2011, tổng số đảng viên toàn Tổng công ty có 1.274 đảng viên, trong đó, 1.196 đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ bằng 94,1%, 71 đảng viên hoàn thành nhiệm vụ bằng 5,59 %. Đến nay, toàn Tổng công ty có 74/84 chi bộ đạt Chi bộ trong sạch vững mạnh bằng 88,1%.
 Sự phối hợp chặt chẽ với các các đảng bộ/chi bộ cơ sở ở địa phương đã tác động tích cực đến hoạt động sản xuất kinh doanh đạt hiệu quả cao, phát triển bền vững, hài hoà và thân thiện với môi trường, từng bước cải thiện và nâng cao đời sống của người lao động và hơn hết đó là nội bộ đoàn kết tốt, niềm tin của cán bộ, đảng viên, công nhân viên vào sự lãnh đạo của Đảng được củng cố vững chắc. 

Trước thực tiễn yêu cầu của công cuộc đổi mới, công tác xây dựng Đảng đã có những đổi mới cơ bản, toàn diện, cả về nhận thức cũng như phương thức tiến hành, đáp ứng đòi hỏi của tình hình mới. Nghị quyết Trung ương IV (khóa X) “Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay” có ý nghĩa sâu sắc đối với công tác xây dựng Đảng thời kỳ đổi mới. Theo đó, Đảng bộ Tổng công ty cũng như các Đảng bộ/Chi bộ cần phải tạo được sự thống nhất cao về nhận thức tư tưởng và hành động của mỗi cán bộ, đảng viên, công nhân viên và người lao động trong Tổng công ty về thực hiện nhiệm vụ chính trị trọng tâm của Tổng công ty và các đơn vị. Đặc biệt là vai trò, trách nhiệm, tính gương mẫu của người đứng đầu các đơn vị là vô cùng quan trọng, có ý nghĩa quyết định trong việc thực hiện thắng lợi toàn diện kế hoạch của Tổng công ty và các đơn vị. 
Cùng với đó, công tác lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành sản xuất kinh doanh và đầu tư xây dựng phải năng động, sáng tạo, quyết liệt, thích ứng với thị trường có nhiều biến động. Công tác khoa học kỹ thuật phải là mũi nhọn tiên phong, đề xuất các giải pháp đúng đắn là động lực phát triển kinh doanh đạt hiệu quả cao. Phải xây dựng được sự đoàn kết nhất trí từ Tổng công ty xuống dưới các đơn vị cơ sở trên mọi lĩnh vực sản xuất kinh doanh, đến từng người lao động và thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở sẽ thành công trong thực hiện nhiệm vụ của Tổng công ty và các đơn vị. Phải thường xuyên kiểm tra, giám sát chặt chẽ sản xuất kinh doanh, việc thực hiện đường lối chủ trương của Đảng, chính sách và pháp luật của Nhà nước, các quy định của Tập đoàn Công nghiệp Than-Khoáng sản Việt Nam và của Tổng công ty tại các đơn vị cơ sở.
Tuy nhiên, để hoàn thành nhiệm vụ được giao, bên cạnh những hành động thiết thực trên thì yếu tố quan trọng là đội ngũ cán bộ quản lý, công nhân kỹ thuật có phẩm chất đạo đức tốt, giỏi về kỹ thuật nghiệp vụ và tay nghề. Và như vậy, càng phải tăng cường hơn nữa sự phối hợp công tác đảng ở các đơn vị với đảng bộ địa phương.
Phát biểu tại Hội nghị tổng kết công tác đảng năm 2011, Ông Đào Hữu Tu cho rằng,năm 2012 sản xuất kinh doanh của Tổng công ty đối mặt với nhiều khó khăn, thách thức, đòi hỏi mỗi cán bộ, đảng viên, công nhân viên phải có quyết tâm, nỗ lực cao, phấn đấu thực hiện thắng lợi toàn diện Nghị quyết của các Đảng bộ/chi bộ cơ sở trong Tổng công ty, các Nghị quyết Đại hội Đảng cấp trên trực tiếp cơ sở; góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội XI của Đảng Cộng sản Việt Nam.